Ximena Rojas

Biografía:

Siempre he estado vinculada al diseño y liderazgo de estrategias de personas, trabajando desde la cultura organizacional construyendo un sentido o propósito con un alto sentido de creatividad e innovación que aporte a la organización, lo que me permitió conectar con la Sostenibilidad donde todos tenemos mucho que aportar sobre todo las organizaciones cuidando el legado que dejamos a las futuras generaciones desde las operaciones responsables. Me he destacado en trabajar en entornos de alto nivel de exigencia, transformación y cambio organizacional, buscando dejar un legado que vaya más allá. Forjé mi carrera con el conocimiento de diversas industrias lo que me permitió enfrentar diversos desafíos organizacionales. A lo largo de mi carrera fui la primera mujer ejecutiva de una exportadora de frutas con una tradición de más de 60 años, soy fundadora de JetSMART Airlines e integrante número 3 de la empresa que construimos desde cero con una mentalidad muy emprendedora, digital, con el mindset de hacer las cosas distintas cuidando la calidad y el sentido del costo.  He liderado muchas transformaciones y proyectos empresariales con éxito, compromiso y sentido en los equipos que he liderado.

Soy una agradecida mamá de dos hijos maravillosos de 13 y 10 años a quienes buscamos desarrollar con un sentido humano y social, en familia disfrutamos de esquiar, surfear, los amigos, buenas conversas y el contacto con la naturaleza.

Más sobre mí:

Actualmente trabajo en JetSMART Airlines en el cargo de Directora de Personas y Sostenibilidad. Tengo una trayectoria de más de 20 años liderando equipos y aportando a la construcción de culturas en la industria aérea, retail, banca y exportación de frutas.

Soy psicóloga de profesión, titulada en la Universidad Andrés Bello, tengo Diplomado en Dirección de Personas de la Universidad Adolfo Ibañez y me formé como Coach Estratégico en el Centro MIP. Curso un Magister de Liderazgo y Sostenibilidad en OBS y la Universidad de Barcelona.

Me especializo en el área de Personas y Sostenibilidad. Durante mi carrera profesional he demostrado tener habilidades en construcción de equipos de alto rendimiento, gestionar cambios organizacionales, diseñar estrategia de sostenibilidad, lo anterior con un enfoque hacia el propósito y la construcción de culturas organizacionales con sentido.